Заявление на получение единовременное пособие при рождении ребенка

Содержание:

Образец заявления на единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году

Рождение и последующее воспитание нового члена общества дело крайне затратное, поэтому составление правильного заявления на выплату пособия — крайне актуальная тема. Поддержка от государства для повышения демографических показателей как отдельных регионов, так и целой страны много значит для населения. Рассмотрим данную тему подробнее.

Возможные пособия

Женщинам или их супругам государство оказывает социальную поддержку для создания благоприятных условий при рождении ребенка. Те, кто проходил подобный этап в жизни, понимают все финансовые трудности, связанные с таким светлым событием в семье. Но государство активно показывает свою позицию поддержки в виде различного рода пособий:

Первым пособием можно назвать то, которое выплачивают женщинам, вставшим на учет на раннем сроке. Существуют определенные осложнения в ходе беременности, в случае которых государство выплачивает денежные средства.
Разумеется, также большое значение имеет пособие по беременности и родам. Здесь выплаты производит не только государство, но и работодатель, отпустив женщину в декретный отпуск. Данные выплаты можно получать до того момента, пока ребенку не исполнится 1,5 года. А до трех лет идут денежные компенсации в размере пятидесяти рублей.
Следующим является пособие при рождении нового члена общества. Данная выплата одноразового характера. Ниже будет представлен образец заявления на единовременное пособие при рождении ребенка 2018 года.
Также существует пособие, тесно связанное с уходом за малышом. Зачастую его приравнивают к декрету. Однако возможны ситуации, когда в уходе нуждается ребенок-инвалид.

Такой большой спектр различных видов выплат со стороны государства говорит о том, что для страны очень важно повышение демографии. Именно поэтому на поддержку могут рассчитывать как люди, осуществляющие рабочую деятельность, так и не имеющие места заработка. Однако суммы в данном случае будут значительно различаться. Размер выплаты напрямую зависит от дохода человека, оформившего пособие, и от стажа его рабочей деятельности. В случае, когда человек является безработным или/и стаж слишком мал, размер полученных средств зависит от минимального размера оплаты труда в данном регионе страны.

Получение пособия

На получение данного пособия может претендовать только один из родителей. То есть мать или отец, или лицо, являющееся опекуном ребенка. Для данного пособия не обязательно лицу, оформляющему данную выплату, являться трудоустроенным гражданином. Получить выплату можно, обратившись по месту работы или в отдел соцстрах.

Существуют определенные временные рамки. Дата обращения в соответствующий орган должна быть не позже, чем через шесть месяцев после появления ребенка на свет. Оформление данного пособия имеет определенные нюансы:

В том случае, когда только один из родителей является военнослужащим по контракту или же просто человеком, совершающим трудовую деятельность, именно он должен оформлять выплату.
При такой ситуации, как развод непосредственно перед получением пособия, необходимо за получением оного обратиться именно тому родителю, у которого остается ребенок.
Даже если родители ребенка не находятся в браке, они имеют полное право на получение выплаты. Точнее, один из них, обратившись на работу или в соответствующий компетентный орган.

Что необходимо иметь при себе

При оформлении выплаты по месту работы стоит заранее задуматься о том, какие документы понадобятся. Список не так велик, поэтому сбор бумаг не покажется сложным. Итак, потребуются:

Непосредственно само прошение о выплате, которое выглядит следующим образом:
Доказательство рождения малыша в виде справки Ф24, которую получают родители при регистрации ребенка.
Удостоверяющий документ гражданина Российской Федерации каждого родителя и их ксерокопии.
Свидетельство о рождении малыша.
В случае, когда родители являются супругами, потребуется документ с места работы второго для доказательства того, что он не получал и не собирается получать данное пособие.

В случаях, когда родители не являются трудящимися гражданами, потребуются дополнительные документы, такие как:

Страховой номер индивидуального лицевого счёта каждого или же одного, если это родитель-одиночка.
Доказательство совместного проживания с малышом в виде справки.
Ксерокопии трудовой книжки для определения крайнего места заработка.
Подтверждение того, что выплату никто не получал до данного момента в виде справки из компетентного органа.

Можно заметить, что список необходимых документов не так велик. Однако, чтобы ничего не забыть, стоит подготовить их заранее и перепроверить до того момента, когда один из родителей соберется подать заявление, так как в таком случае могут отказать в выплате.

Своевременная социальная поддержка со стороны государства поможет родителям справиться с финансовыми проблемами на ранней стадии становления семьи. Благодаря подобной выплате можно приобрести все необходимое для малыша на первое время.

Как написать заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка

После рождение ребенка один из его родителей вправе получить единовременную помощь. Это закреплено в статье 11 закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и пункте 19 «Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей», утвержденного постановлением Правительства РФ от 04.09.1995 № 883 (далее — Положение).

Выплату делают на заявительной основе, что отображено в пункте 22 Положения. Для ее получения необходимо написать заявление и подтвердить свое право.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Нормативные акты не устанавливают конкретной даты или срока для оформления и подачи заявления на единовременную помощь. Родители определяют это срок сами. Однако в приказе Минздравразвития от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» есть ограничение. Документ имеет силу, если предоставлен не позднее 6 месяцев с момента рождения ребенка.

Количество документов

При обычной ситуации для получения пособия достаточно написать одно обращение. Но если сразу родилось несколько детей, то можно поступить так:

каждый из родителей напишет по 1 заявлению, если двое детей;
всех детей включить в одно заявление;
один из родителей пишет то количество заявлений, сколько родилось детей.

Все случаи будут верными.

Куда подавать заявление

Форма заявления на единовременную выплату будет зависеть от места, куда оно будет подаваться. Желательно запомнить следующее:

трудоустроенная мать — по месту работы или в ФСС;
если мама безработная или студентка, то документы подает отец по своему месту работы;
безработные родители и студенты — в органы социальной защиты.

Содержание документа

Заявление на выплату единовременного пособия не имеет установленного бланка или формы. Поэтому оно пишется на листе бумаги формата А4 в произвольной форме от руки шариковой ручкой с соблюдением правил оформления типовых документов, содержащих просьбу к организации.

Правила делопроизводства перечисляют в содержании заявления четыре основных части:

адресата или «шапку»;
текст обращения;
описание приложений;
подпись заявителя.

В «шапке» указывают следующие реквизиты:

полное название организации, куда подается документ: места работы, органа социальной защиты;
полные ФИО заявителя в родительном падеже;
должность с указанием структурного подразделения, если подают на работе;
паспортные данные и место регистрации, если подают в соцзащиту.

Между реквизитами адресата и текстом посередине поля со строчной буквы пишется слово «заявление», после которого не ставится знак препинания.

Текст обращения начинается с сути вопроса: «Прошу выплатить…., прошу назначить…», потом указывается подробная информация, раскрывающая вопрос. Например, «в связи с рождением ребенка…» и дополняем сведениями:

Реквизит «приложения» должен содержать список приложенных документов. Обычно к ним относятся:

копия свидетельства о рождении ребенка;
справка о рождении ребенка по форме № 24;
справка с места работы второго родителя о невыплате пособия;
другие документы по ситуации.

Последний обязательный реквизит, без которого заявление не будет действительным — подпись, расшифровка подписи и дата составления документа.

Одного заявления на получение государственной помощи недостаточно. Поскольку суть документа — получение единовременного пособия, то следует доказать свое право на него. Для этого в содержании есть поле «Приложение».

Заявление подается в комплекте с:

копией свидетельства о рождении ребенка;
справкой от работодателя второго родителя, что он не получал пособия;
справкой от службы занятости, что второй родитель безработный;
справкой от органов соцзащиты, что второй безработный родитель не обращался и не получал пособия;
справкой с места учебы;
выпиской из трудовой книжки, если выплату назначают в соцзащите;
копией паспорта при получении помощи в соцзащите;
объяснительной, если оба родителя безработные и не учатся.

Читайте так же: Проживание в светлогорске

Образец заявления

Как говорили выше, у заявления на выплату единовременного пособия при рождении ребенка нет стандартного бланка. Однако в организациях есть разработанные отделом кадров или бухгалтерией типовые образцы. Каждый орган соцзащиты предлагает к заполнению свой разработанный образец.

Образец заявления для работающих граждан.

Рекомендация: когда за пособием обращаются в органы соцзащиты, писать заявление нужно в двух экземплярах. Один сдается сотруднику организации, а на втором, который остается у заявителя, проставляется дата приема документа. Это обеспечит контроль срока получения пособия и поможет избежать ненужных спорных моментов.

Как написать заявление на единовременное пособие при рождении ребенка

На кого распространяется закон

Федеральный закон от 19.05.1995 № 81 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» — один из нормативных актов, регламентирующих порядок назначения детских пособий. Согласно статье 11 данного документа, получить единовременное пособие при рождении вправе один из родителей либо лицо, его заменяющее (для этого необходимо написать заявление на единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году). Эта же статья предписывает единовременную выплату на каждого ребенка в случае, если рождается второй и следующие дети, и отмену выплаты в случае, если рождается мертвый младенец. Закон не предполагает ограничений в отношении рабочего статуса законного представителя, претендующего на данный вид государственной поддержки. Иными словами, один из родителей может подать заявление на единовременную выплату при рождении ребенка независимо от того, является ли он штатным сотрудником, индивидуальным предпринимателем, безработным или стоящим на учете в службе занятости (ст. 4.1. Федерального закона № 81-ФЗ).

Куда подавать заявление

Запрос на дотацию, полагающуюся при рождении ребенка, составляется на имя руководителя организации и предоставляется по месту работы. Как правило, в отделе персонала имеется образец заявления на выплату единовременного пособия при рождении ребенка (2018 год не привнес в него изменений). В случае если предприятие по каким-либо причинам не в состоянии произвести компенсационную выплату, заявление подается напрямую в региональное отделение ФСС РФ. Если один из родителей не работает, то заявление «единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году» подает второй по месту своей службы. Если оба родителя являются безработными, то обращаться за компенсацией следует в органы соцзащиты по месту проживания. Если оба родителя или один из них являются учащимися, то соответствующий запрос подается по месту учебы. Во всех этих случаях действует единое ограничение относительно даты подачи заявления. Срок не должен превышать шести месяцев со дня рождения ребенка.

Образец заявления о назначении пособия при рождении ребенка 2018 можно скачать в нашей статье.

Содержание документа

Заявление о выплате единовременного пособия при рождении ребенка составляется в свободной форме, закон не регламентирует бланк данного документа. Если заявка подается по месту работы, то в тексте достаточно указать Ф.И.О. и должность заявителя, а также Ф.И.О. ребенка. Если законный представитель обращается за дотацией в органы социальной защиты, то потребуется указание паспортных данных заявителя и копии паспортов обоих родителей. Кроме того, заявление на получение пособия при рождении ребенка (образец 2018 года можно скачать в статье) должно содержать перечень прикладываемых к нему в обязательном порядке документов:

справка о рождении, выданная ЗАГСом по форме Ф-24;
копия свидетельства о рождении ребенка;
справка с места работы другого родителя о том, что данный вид пособия ему ранее не назначался и не выплачивался.

Образец заявления на выплату единовременного пособия по рождению 2018

Когда ждать денег и сколько их будет

Федеральный закон от 29.12.2006 № 255 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» определяет срок осуществления детских выплат в течение десяти календарных дней с момента подачи заявления на рождение ребенка 2018 (образец можно скачать в статье). Если застрахованное лицо (отец или мать ребенка) обращалось к работодателю, то начисление денежных средств производится «в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы» (п. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255). Что касается размера единовременной выплаты, то он является фиксированным и не зависит от среднемесячного дохода заявителя.

Размер пособия с 01.02.2017, после последней индексации, составляет 16 350,33 руб. Данная цифра актуальна и для 2018 года. В отличие от Москвы, Санкт-Петербурга и других регионов, для работников Крайнего Севера данная сумма изменяется с учетом районного коэффициента.

Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка

Форма заявления на получение выплаты по рождению ребенка

Документы, которые заявитель должен иметь для того, чтобы получить пособие, перечислены в пункте 28 приказа Минздравсоцразвития «Об утверждении Порядка…» от 23.12.2009 № 1012н. В данном акте указано, что заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка передается работодателю (если служащий работает) или в орган соцзащиты (если гражданин не трудоустроен). Составляется документ родителем собственноручно и заверяется личной подписью заявителя.

Статья 11 закона «О государственных пособиях…» от 19.05.1995 № 81-ФЗ указывает, что получить такую поддержку может как любой из родителей ребенка, не достигшего полутора лет, так и другое лицо, ухаживающее за ребенком при отсутствии родителей.

К заявлению на единовременное пособие при рождении ребенка должны прилагаться следующие документы:

Свидетельство, подтверждающее рождение ребенка, которое выдается соответствующим органом. Если малыш усыновлен, требуется решение об усыновлении.
Справка, полученная в организации, где работает другой родитель ребенка, которая подтверждает, что тот не обращался за получением такого пособия.
Выписка из трудовой книжки, где указывается последнее место работы заявителя (документ нужен при выплате денег соцзащитой).
Свидетельство, подтверждающее факт расторжения брака (если он расторгнут).

Без представления перечисленных выше документов принятие заявления на единовременное пособие невозможно.

Особенности подачи заявления о назначении выплаты при рождении ребенка, образец

Закон № 81-ФЗ в статье 11 устанавливает некоторые особенности получения выплаты при рождении ребенка. Так, руководствуясь требованиями данной статьи, можно выделить несколько моментов, которые важно учесть при подаче заявления на единовременное пособие по рождению ребенка:

Написать заявление работодателю может только мать или отец новорожденного либо лицо, которое заменяет родителей.
Чтобы убедиться, что другой родитель на своем предприятии еще не получил такое же пособие, одновременно с заявлением должна быть представлена соответствующая справка, полученная в организации, где он работает.
При рождении нескольких детей заявления подаются по каждому в отдельности.
Если в результате родов на свет появился мертвый ребенок, выплата пособия не производится. Соответственно, заявление не подается.

Размер полагающейся выплаты в заявлении не указывается, т. к. руководитель должен высчитать его самостоятельно. Образец заявления на единовременное пособие вы можете скачать на нашем сайте (он универсален, поможет при составлении документа при любых обстоятельствах).

Единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году: кто и кому выплачивает, размер, документы, образец заявления

Кто может оформить единовременное пособие при рождении ребенка? Какие документы необходимы? Какую сумму можно получить? Семьи, в которых рождаются дети, остро нуждаются в финансовой поддержке в частности от государства. В России существует система государственной помощи, согласно которой предусмотрены определенные выплаты для семей с новорожденными детьми. На данный момент, единовременное пособие при рождении ребенка – существующая выплата, которая платится одному из родителей на каждого из рождающихся детей.

Кто имеет право получить выплату

Единовременное пособие при рождении ребенка предоставляется одному из родителей, как матери, так и отцу, а также заменяющим их лицам, независимо от социального статуса и рода профессиональной деятельности. Если получатель пособия работает, он получает пособие по месту службы или трудоустройства в виде обязательного социального страхования.

Если же оба родителя не имеют официальной работы и не трудоустроены, в этом случае выплата производится в рамках государственного социального обеспечения через службу социальной защиты.

Если отец или мать ребенка имеют официальное трудоустройство, находятся на контрактной службе, а второй из родителей не работает и не служит, тогда единовременное пособие по рождению ребенка выплачивается по месту службы работающего родителя. Если брак расторгается, тогда выплата осуществляется тому из родителей, с которым остается жить ребенок. В случае, если появившийся в семье ребенок оказался мертворожденным, никаких выплат не предусмотрено. Если же рождается сразу двое детей, предусмотрена выплата пособия на каждого из них.

В случае, если будущая мама работает и официально трудоустроена, она имеет право в получении таких выплат:

пособие (компенсация) за обращение в женскую консультацию для наблюдения (пособие по беременности и родам при постановке на учет в ранние сроки беременности);
декретное пособие, оплачивается как больничный лист (ежемесячное пособие по уходу за ребенком). Равняется размеру среднего заработка.

В регионах также существуют меры поддержки семей с детьми, и в зависимости от законодательства и бюджета субъекта РФ размеры единовременного пособия при рождении ребенка могут несколько различаться.

Читайте так же: Имеют ли право давать штраф

В соответствии с действующим законодательством право на декретное пособие имеют почти все категории женщин. Нетрудоустроенные лица могут рассчитывать на минимально установленное социальное пособие, студентки очной формы обучения – на суммы, эквивалентные стипендии, для военнослужащих выплаты исчисляются исходя из их денежного довольствия.

Интересно будет подсчитать, какое пособие по беременности и родам вам полагается?

Какие документы нужны для получения единовременного пособия

Первое, что интересует молодых родителей в ситуации с выплатами, это вопрос о том, как получить пособие по рождению ребенка. В первую очередь, необходимо обратиться с соответствующим заявлением либо по месту работы (если получатель имеет официальное трудоустройство), либо в Фонд социального страхования для тех, кто не трудоустроен официально или не работает. Сделать это нужно не более, чем спустя полгода после рождения ребенка.

Дополнительно требуется собрать документы на пособие по рождению ребенка:

паспорта обоих родителей, которые подтверждают возраст и место проживания, с приложенными к ним копиями всех заполненных страниц;
заявление на единовременное пособие при рождении ребенка;
свидетельство о рождении ребенка или детей и его копии;
документ с места работы второго родителя, который подтверждает, что тот уже не получает такого пособия;
выписку из трудовой книжки или документа с последнего места работы (любой из них обязательно должен быть заверен), если пособие будет выплачиваться органами социальной защиты, то есть если получатель — безработный, читайте подробнее, как получить декретные выплаты безработным;
свидетельство о заключении брака;
если брак был расторгнут, соответствующее свидетельство;
справка из жилищной конторы, подтверждающая совместное проживание ребенка с одним из разведенных родителей, которому будет выплачено пособие;
справка о рождении ребенка из ЗАГСА, которая выдается в момент его регистрации, и его копия, если подача заявления на единовременную выплату при рождении ребенка происходит по месту работы.

В случае, если заявление подается в органы соцзащиты, может также понадобиться СНИЛС и справки из паспортного стола, в которых должны быть указаны все члены семьи. Таким образом можно будет понять, с каким из членов семьи проживает ребенок и кто имеет право на получение пособия.

Заявление на единовременное пособие оформляется в письменном виде, написать его можно в свободной форме. Образец также находится в свободном доступе в интернете, его можно скачать, распечатать или написать по имеющемуся шаблону свой вариант.

В нем должно быть указано следующее:

просьба предоставить пособие на ребенка, исходящая от любого из родителей;
имя и дата рождения новорожденного;
перечисление всех приложенных к заявлению документов, указывается в приложении;
дата и подпись заявителя.

Подавая заявление по месту работы, в шапке указать данные руководителя организации в родительном падеже, название места работы, свою должность и ФИО. После того, как заявление будет принято и просьба удовлетворена, состоится единовременная выплата при рождении ребенка. То же самое следует сделать, подавая заявление в ФСС.

Размер единовременного пособия при рождении ребенка

Для единовременных выплат по рождению ребенка существуют определенные установленные рамки. Правительственным постановлением № 74 от 26.01.18 г., утвердившим коэффициент индексации выплат и пособий на текущий год с 1 февраля 2018 года.

В соответствии с изменениями при постановке на учет до 12 недели женщина единоразово получает 628,47 рублей. Единоразовая сумма при рождении ребенка с 1 февраля текущего года равна 16 759,09 рублей. Размер пособия по уходу за детьми до 18 месяцев:

первый ребенок – 3 142,33 рубля в месяц,
второй ребенок – 6 284,65 рублей.

В расчет суммы женщинам, которые работают, применяется максимальное значение одного дня – 2 017,81 рубля. Ежемесячное пособие в этой категории не может превышать 24 536,57 рублей.

Пособие выплачивается либо работодателем, либо органами социальной защиты. В случае, если один из родителей официально трудоустроен и работает, а второй – нет, пособие выплачивается работающему. Работающая мама может получить пособие вместе с декретными. При выплате через организацию, где трудоустроен получатель, деньги приходят в кассу или на зарплатную банковскую карту. Если выплаты производятся органами соцзащиты, тогда они приходят через почтовый перевод или счет в банке, социальную карту.

Кстати, если вы собираетесь в путешествие с ребенком, узнайте нужен ли паспорт ребенку для выезда за границу?

В какие сроки выплачивается пособие

Заявление одобряется в случае, если оно и документы на единовременное пособие были поданы не позднее, чем через шесть месяцев после рождения ребенка. Случается, что возможности оформить пособие в эти сроки невозможно. В этом случае можно написать заявление и позже, но тогда придется предоставить весомые доказательства того, почему были сорваны сроки его подачи. И если они будут не убедительными, выплаты может и не быть. Потому лучше все сделать в установленный законодательством шестимесячный срок.

Если заявление было подано по месту работы, то уже в течение 10 дней с момента его подачи пособие будет выдано. Если выплаты осуществляются органами соцзащиты, то не позже 26 числа каждого месяца они должны будут получены заявителем.

Если идет речь о ежемесячном пособии, обратиться с заявлением о его получении можно будет только после выхода из декретного отпуска.

Безработные мамы имеют право на получение пособие сразу после рождения ребенка. Если выплаты осуществляются жене военнослужащего, находящегося на срочной службе, после демобилизации супруга выплаты прекращаются. Оформляя пособие, требуется предоставить справку из военкомата, где указать срок службы мужа в вооруженных силах.

После рождения ребенка выплаты осуществляются ежемесячно до тех пор, пока ему не исполнится полтора года, то есть до 18 месяцев.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Право на выплату единовременного пособия при рождении ребенка закреплено на федеральном уровне в ФЗ №81 от 19.05.1995 г. Поэтому его получают все родители, главное не пропустить сроки.

Выдачу единовременного пособия при рождении ребенка курируют две организационные системы. Получить его можно по праву на государственное социальное обеспечение или страхование.

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

Кто имеет право на пособие

Пособия по форме обязательного социального страхования получают ближайшие родственники ребенка — мама, отец, или лица, на которых официально возложены обязательства по замене родителей (усыновитель, опекун).

Пособие в форме социального страхования положено следующим категориям граждан РФ:

Лица, застрахованные на случай краткой или длительной нетрудоспособности, а также материнства – работающие и официально получающие зарплату.
Гражданский персонал воинских формирований РФ, временно расположенных заграницей, исключительно в случаях, предусмотренных международными договорами РФ.

Социальное обеспечение от государства в виде единовременного пособия может получить мать, отец или заменяющее их лицо. Пособие положено следующим категориям:

Не входящие в группу застрахованных людей на момент рождения ребенка. В этот список входят лица, обучающиеся в заведениях начального, среднего или высшего профессионального образования как на платной, так на бесплатной основе. Также учитываются лица, которые проходят обучение в учреждениях, оказывающих дополнительные образовательные услуги, то есть предоставляющие послевузовское образование.
Состоящие на военной службе по контракту, в органах государственных дел как в рядовом, так и в начальственном ранге, работающие в противопожарной службе, задействованные в уголовно-испытательной системе, контролирующих органах, ведущих надзор за оборотом психотропных и наркотических препаратов, на таможне, а также лица, уволенные по причине вывода войск с территории СССР и остальных государств на территорию РФ, перемещения войск в пределах государства, истечении трудового договора в подразделениях, находящихся за пределами РФ или в связи с переводом мужа из таких подразделений на работу в пределах РФ.

Пособия при рождении мертвого ребенка

Когда ребенок рождается мертвым, право на единовременное пособие утрачивается. Согласно статье 20 Федерального закона «Об актах гражданского состояния» от 15 ноября 1997 года № 143-ФЗ свидетельство о рождении ребенка уполномоченные органы не выдают.

Если поступает отдельная просьба от родителей (достаточно одного из них), выдается специальный документ, в котором подтверждается то, что в государстве был зарегистрирован ребенок, родившийся мертвым. После предъявления данного документа родители смогут получить пособие на погребение. Этот факт подтверждает Федеральный закон «О погребении и похоронном деле», изданный 12 января 1996 года № 8-ФЗ. Правило действует только в том случае, если ребенок родился по истечении 154 дней беременности матери.

Бывают случаи, когда ребенок рождается живым, однако умирает в первую неделю после появления на свет. Тогда свидетельство о рождении ребенка выдается, так как его появление подвергается государственной регистрации. В этом случае родители наделяются правом получить единовременное пособие.

Основные документы, необходимые для назначения и выплаты пособия

Полный список бумаг, которые необходимо подготовить для получения единовременного пособия, указан в пункте 28 «Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». Данный закон утвердили в Минздравсоцразвитии России от 23 декабря 2009 г. № 1012н.

Документы для работающих

Весь пакет документов необходимо подготовить и предоставить не позднее, чем по прошествии 6 месяцев с момента рождения ребенка. Заявление на выплату пособия пишется на имя работодателя. К нему следует приложить пакет необходимых документов и подать их в отдел кадров предприятия.

Читайте так же: Актовое заявление

Перечень необходимых для предоставления бумаг:

Заявление в свободной форме (скачать образец);
справка о рождении ребенка (форма 24, необходимо получить в ЗАГСе);
Копия свидетельства о рождении ребенка;
справку, что второй родитель не получал единовременного пособия (получить ее можно по месту основной работы, безработному — в соцзащите);

Справку не выдают в том случае, если родители находятся в разводе, а запрос на получение единовременного пособия подает тот человек, с которым ребенок проживает в конкретный момент. Это правило актуально не только для тех, кто получает пособие по месту работы, но и для той группы населения, которой пособие назначается органом социальной защиты по месту жительства. Если мать воспитывает ребенка одна, то к основному пакету документов она должна приложить форму 25, в которой обозначается необходимая информация об отце ребенка.

Документы для безработных

В первые полгода с момента рождения младенца необходимо обратиться в социальную службу с таким пакетом документов:

Заявление, которое пишется в форме ходатайства.
Справка, в которой содержатся сведения, подтверждающие рождение ребенка или нескольких детей одновременно.
Оригиналы и копии паспортов матери и отца (или только одного из родителей).
Справку, подтверждающую проживание заявителя и ребенка по одному адресу. Получить ее можно у жилищной службы.
Копию трудовой книжки, в которой содержатся сведения о последнем месте работы. В некоторых случаях у человека, желающего получить пособие, трудовой книжки нет. В этом случае необходимо в заявлении на получение пособия указать, что родитель никогда не работал по трудовому договору и не осуществляет трудовую деятельность в настоящий момент. Также следует указать, что человек также никогда не был предпринимателем, нотариусом с частной практикой, а также не занимался другой деятельностью, которая должна быть официально зарегистрирована в государстве и лицензирована.
Страховое свидетельство (копия и оригинал).
Справка о том, что пособие при рождении ребенка еще не назначалось и не выплачивалось для конкретного лица. Взять этот документ можно в органе социальной защиты. Этот документ необходим в том случае, если родитель для выплаты единовременного пособия обратился в орган социальной защиты по месту жительства или фактического пребывания.

Документы для студентов

Заявление о необходимости выплаты единовременного пособия необходимо принести в деканат учебного заведения, в которое один из родителей зачислен. Сделать это нужно в течение 6 месяцев после рождения ребенка. Дополнительно необходимо подготовить и подать такой перечень документов:

Форма №24. Выдается в ЗАГСе, подтверждает факт рождения ребенка.
Справка с деканата учебного заведения или работы второго родителя, в которой подтверждается то, что он еще не получал единовременное пособие при рождении конкретного ребенка.
Справка, которая удостоверяет факт прохождения обучения на дневном отделении (можно получить в деканате).

Документы для жен военнослужащих

Людям, проходящим военную службу, а также их женам единовременное пособие начисляется по месту прохождения службы. Для получения данной государственной помощи необходимо подать соответствующий рапорт не позднее, чем через полгода после появления ребенка на свет.

Для получения пособия необходимы такие документы:

Рапорт о назначении единовременного пособия (вместо заявления-ходатайства).
Справка, подтверждающая рождение младенца (нужно взять в ЗАГСе).
Свидетельство, удостоверяющая появление малыша на свет.
Справка, в которой содержится информация о неполучении пособия вторым родителем.
Свидетельство о заключении брака (оригинал и копия).

Выплаты для семей военнослужащих, заключивших контракт, производятся в том же размере, как и для других категорий лиц в государстве.

Дополнительные документы для отдельных категорий граждан

Для получения единовременного пособия при рождении ребенка некоторыми гражданами России базового комплекта пакета документов недостаточно. Они должны предоставить дополнительные бумаги, если относятся к таким категориям:

Усыновители, опекуны. Необходима выписка из решения передачи права опеки ребенка конкретному лицу. Следует предоставить копии документов (решение суда об усыновлении (при его вступлении в законную силу, договор о переводе детей в приемную семью).
Эмигранты предоставляют копию разрешения на временное проживание с 31 декабря 2006 года.
Родители в разводе. Заявитель в этом случае обязан предоставить копию свидетельства о разводе. Если единовременное пособие при рождении ребенка назначается по месту жительства или работы родителя, с которым малыш проживает, потребуется документ, который подтверждает факт совместного проживания младенца с одним из родителей на территории РФ.

Сроки подачи документов

Собрать и подать все необходимые документы необходимо не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка.

Если срок обращения пропущен, однако родитель имеет возможность аргументировать этот факт уважительной причиной, то возможность подачи пакета документов можно продлить по суду или обратившись в территориальный орган Фонда социального страхования РФ. Право на такое обращение утверждено в приказе Минздравсоцразвития России от 31 января 2007 года № 74.

Сроки назначения и выплаты пособия

Уполномоченные органы обязаны назначить пособие не позднее, чем через 10 календарных дней с того момента, как заявление с пакетом документов будут правильно укомплектованы и приняты соответствующей инстанцией.

Работодатели должны выплатить денежные средства в ближайший день, который установлен на предприятии для выплаты зарплаты сотрудникам.

Если обязанность выплаты единовременного пособия перекладывается на Фонд социального страхования или социальной защиты населения, денежные средства родитель сможет получить не позднее 26 числа месяца, следующего за датой подачи соответствующего заявления.

Согласно статье 12 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ, сумма индексируется ежегодно. С 2016 года единовременные пособия индексируются с 1 февраля нового года, а не 1 января или июля.

С 1 февраля 2017 года единовременное пособие при рождении ребенка составляет 16 350,33 рублей.

В районах и областях, где актуален районный коэффициент, при расчете данной суммы он обязательно учитывается.

Размер единовременного пособия на 2 и 3 ребенка

По закону пособие не зависит от количества детей в семье, поэтому на второго, третьего и последующих детей выплата будет одинаковой. Если родилась двойня или тройня, то выплата будет на каждого ребенка.

Не стоит забывать, что государство на второго ребенка выплачивает материнский капитал.

Доплаты в регионах

Регион на местном уровне доплачивает к федеральному пособию свою единовременную выплату. Для получения необходимо одному из родителей быть прописанным в этом регионе. Бывают и другие ограничения (по возрасту, по уровню дохода, какой по счету ребенок), которые нужно уточнять в соцзащите по месту жительства.

Например, в Москве на первого ребенка выплачивают 5500 рублей, на второго уже 14 500, а если родители моложе 30 лет, то:

на 1 — 75 705 рублей;
на 2 — 105 987 рублей;
на 3 и следующих — 151 410 рублей.

Оформить лучше через сайт Госуслуги Москвы.

В Башкирии федеральная выплата увеличивается только на районный коэффициент и составляет в 2017 году 18 802,88 рублей на каждого ребенка.

В Санкт-Петербурге не платят наличными, а перечисляют на специальную «детскую карточку», которой можно расплачиваться в магазинах для детей. Размер единовременного пособия в СПб — 26 237 рублей. Снять деньги в банкомате нельзя.

Куда обращаться за пособием

Если оба родителя или хотя бы один из них работает официально, то согласно пункту 27 приказа Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н., единовременное пособие назначается и выплачивается работодателем.

Лицам, задействованным в военной структуре или МВД на управленческих или рядовых должностях, за счет средств государства, выделяемых для соответствующих нужд. Получить единовременное пособие такие люди могут по месту службы.

Если работодатель зарегистрирован на территории субъекта, который участвует в реализации пилотного проекта «Прямые выплаты», то оплату напрямую проведет ФСС.

В случае банкротства работодателя, пособие оформит и выплатит территориальный орган страховщика.

Получение пособия в соцзащите

Безработным родителям, либо студентам единовременное пособие выплачивается в органах соцзащиты по месту жительства одного из родителей или лица, которое официально его заменяет.

Единовременное пособие на усыновленного ребенка

При усыновлении ребенка можно получить единовременное пособие даже в том случае, если он передается в семью не с рождения. Усыновители получают это преимущество в тот момент, когда право на опекунство будут официально зарегистрированы.

Все нужные для оформления документы подаются работодателю в течение полгода – занятыми на работе гражданами, неработающими – в местное отделение СЗН, студентами-очниками – в деканат, военнослужащими – в подразделение службы.

Основные законы, регулирующие выплату единовременного пособия

Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»;
Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;
Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей».

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.